Für den Wandel & eine starke Wirtschaft im Burgenlandkreis
Als treibende Kraft des Strukturwandels und der Wirtschaftsförderung im Burgenlandkreis gestaltet die SEWIG (Strukturentwicklungs- und Wirtschaftsfördergesellschaft Burgenlandkreis mbH) die Zukunft unserer Region. Seit unserer Gründung im Februar 2022 setzen wir uns dafür ein, die Wirtschaftskraft des Landkreises zu stärken, Arbeitsplätze zu sichern und eine zukunftsfähige Wirtschaft aufzubauen.
Unser engagiertes Team arbeitet mit einem modernen und agilen Ansatz und ist für innovative Projekte und konkreten Maßnahmenverantwortlich, die zur Verbesserung der wirtschaftsnahen Infrastruktur und der Lebensqualität im Landkreis beitragen. Wir sind erste Ansprechpartnerin für Unternehmen, die Gesellschaft und alle Akteure des Wandels.
Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns den Wandel im Burgenlandkreis!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Wirtschaftliche Entwicklung suchen wir Sie ab dem 01.02.2025 als Mitarbeiter (m/w/d) IKIG Tiefbau und Projektierung.
Über das IKIG:
Das Interkommunale Industrie- und Gewerbegebiet (IKIG) an der A9/ B91 ist das größte Einzelvorhaben im Strukturwandel des Burgenlandkreises. Mit einer Gesamtfläche von 400 Hektar soll es hochwertige Industriearbeitsplätze schaffen und der Deindustrialisierung entgegenwirken. Als Mitarbeiter (m/w/d) IKIG Tiefbau und Projektierung haben Sie eine zentrale Rolle bei der Entwicklung des IKIGs.
Mehr Informationen zum IKIG finden Sie hier: https://www.sewig-blk.de/interkommunales-industrie-und-gewerbegebiet-an-der-a9-b91/.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Projektaufgaben hinsichtlich eines der größten Strukturwandelprojekte des Burgenlandkreises, das Bau-, Ansiedlung- und erneuerbare Ausgestaltung vereint
- Unterstützung bei fachgerechter Umsetzung der Erschließungs- und Tiefbauarbeiten sowie Sorge für Einhaltung der Baustandards und die Qualitätsvorgaben
- Durchführung / Herbeiführung von Vorarbeiten zur energietechnischen Erschließung, (Ab-) Wasseranschluss, sonstiger medienbezogener Anschlüsse
- Unterstützung bei der Schaffung von Baurecht, Kommunikation mit Verwaltung und Überwachung von Dienstleistern
- Unterstützung und Zuarbeiten für diverse Gutachter, unter anderem umfassender Umweltverträglichkeitsprüfung
- Vorbereitung von Vergabeverfahren und Unterstützung bei Auswertung der Angebote
- Budgetüberwachung und Fördermittelverwaltung inklusive nötiger Berichtsverfassung
- Teilnahme an Informationsveranstaltungen und Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit
- Budget- und Terminüberwachung, auch angesichts etwaiger Fördermittelgeber, Dokumentation der Projektfortschritte, Abrechnung
- Vorbereitung von Informationsveranstaltungen und Sitzungen eines Zweckverbandes
Das sollten Sie mitbringen:
- Hochschulstudium auf den Gebieten des Bauprojektmanagements, Baubetriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbare bzw. durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Eignung
- Kenntnisse der HOAI, des Baurechts und Kommunalrechts des Landes Sachsen-Anhalts
- Kenntnisse Projektmanagementtool MS Project
- Erfahrungen im Bereich der Projektarbeit und Abrechnung
- Führerschein Klasse B
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Freude an der Kommunikation mit Menschen
- freundliches, professionelles Auftreten
- Fähigkeit zum komplexen, analytischen Arbeiten
- Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Eigeninitiative
Unser Angebot an Sie:
- Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an TVöD VKA-Entgeltgruppe E 10
- Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden (Teilzeitmodelle sind nach Absprache möglich)
- Zunächst befristete Anstellung bis zum 31.01.2029
- 30 Tage Jahresurlaub
- Bis zu 5 Arbeitstage bezahlter Sonderurlaub pro Jahr für Bildungszwecke gemäß Bildungsfreistellungsgesetz des Landes Sachsen-Anhalt
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Hybrid-Modell: mobiles Arbeiten und vor Ort am Standort Weißenfels
- Individuelle, familienfreundliche Arbeitslösungen
- Flache Hierarchien und ein starkes Teamgefühl
Bitte bewerben Sie sich bis zum 12. Dezember 2024 über unser Karriereportal.
Kontakt:
- Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gern die verantwortliche Teamleitung:
Gemeinsam Großes in der Region bewegen
Respekt, Teamgeist und Freude an der Arbeit stehen bei uns an erster Stelle. Wir sind überzeugt, dass der Erfolg in der Vielfalt unserer Teams liegt – durch unterschiedliche Expertisen, Perspektiven und Erfahrungen. Deshalb laden wir alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung ein, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen besonders berücksichtigt.
